在百度百科中正确关联个人与公司成就，需遵循以下规范流程和技巧：

一、关联前提条件

身份验证‌

需完成百度账号实名认证（身份证+手机号）并绑定企业邮箱‌

企业高管需提供加盖公章的任职证明（注明职务及任期）‌

权威佐证‌

至少2家省级以上媒体报道（如新华网、人民网），需明确提及个人姓名与公司名称的关联关系‌

上市公司可附年报中的高管任职信息截图‌

二、内容撰写规范

内容模块 撰写要点 示例

职务说明‌ 使用"现任XX公司董事长/CEO"句式，避免"带领""掌舵"等主观表述‌ "张某某现任字节跳动CEO"‌

公司成就‌ 量化数据需标注来源（如"推动公司年营收增长200%（据2024年财报）"）‌ "主导A轮融资1.5亿元（来源：36氪报道）"‌

个人贡献‌ 采用"主导/参与XX项目"等客观表述，禁止使用"首创""颠覆"等绝对化用语‌ "构建AI技术中台（获2024年工信部创新认证）"‌

三、参考资料要求

有效来源‌

公司官网"管理团队"页面（需ICP备案）‌

权威媒体报道（含责任编辑署名及发布时间）‌

政府/行业协会发布的奖项公示‌

无效来源‌

企业自媒体文章、商业软文‌

未注明出处的论坛帖子或社交媒体内容‌

四、关联技巧

双向引用‌

个人词条中公司成就部分需添加公司词条内链‌

公司词条"管理团队"模块需链接至个人词条‌

风险规避‌

避免直接复制公司宣传文案，需改写为第三人称客观陈述‌

敏感信息（如股权比例）需提供工商登记截图佐证‌

注意事项‌：

2025年起百科要求新增动态人脸识别验证（活体检测）‌

企业词条修改需同步更新企查查/天眼查数据以保持一致性